Понятие о профстандарте.

29.10.2019

Понятие о профстандарте.

 С 01 июля 2016 года стала действовать новая статья Трудового кодекса – 195.3. Она определяет порядок применения профессиональных стандартов. 
   Применение профессиональных стандартов в бюджетных организациях стали обязательными. Сферы примененияработодателем профессиональных стандартов определены в Правилах разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 22.01.2013г. №23 (в ред. от 23.09.2014г.). Профессиональные стандарты применяются работодателями 
а) при формировании кадровой политики ;
б) в управлении персоналом;
в) при организации обучения и аттестации работников; 
г) при разработке должностных инструкций;
д) при тарификации работ, присвоении тарифных разрядов работникам;
е) при установлении систем оплаты труда с учётом особенностей организации производства, труда и управления (подл. «а» п.25 Правил). 
   Так что же такое профессиональные стандарты? Профессиональные стандарты — это характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определённого вида профессиональной деятельности. 
   При изучении профессионального стандарта необходимо обращать внимание на то, какие обобщённые функции выделены в стандарте, какой квалификационный уровень установлен по этим функциям, какие трудовые функции и действия должен выполнять работник в рамках своей профессиональной сферы, какими знаниями и умениями он должен обладать. И самое важное как может называться должность, а их предлагается несколько, при которой работник будет выполнять эти функции, какое он должен иметь образование и опыт работы.
   Сведения о профессиональных стандартах вносятся в специальный реестр, порядок создания и ведения которого устанавливает Минтруд. Указанный реестр ведётся на сайте htt://profstandart.rosmintrud.ru В настоящее время принято уже более 1150 профессиональных стандартов.                                             Человечество не стоит на месте, научно-технический прогресс, развитие производств и технологий, а также изменяющийся рынок труда требуют постоянного развития профессиональных навыков и компетенций работника. Для этого и были созданы профессиональные стандарты.